Думаю, что большинства компаний увольнения с помощью ИИ - это повод для устранения неэффективных
Думаю, что большинства компаний увольнения с помощью ИИ - это повод для устранения неэффективных людей или маскировка убогости модели бизнеса или убогости управления. Не знаю как в США, но в РФ увольнение не простое дело, в любом случае.Кстати, часто читаю, что компании сейчас берут людей как СЗ или по ГПХ именно для того, чтобы, если нужно будет, быренько уволить без сложностей. @bezsmuzi

Комментарии (27)
P.S. ладно женщины (журналисты), но есть взрослые дядьки, у которых не один бизнес за плечами
PPS. скоро обычный вменяемый человек будет восприниматься как маленькая девочка с учебником по квантовой физике среди монстров в центре ночного города… как минимум странно )