Наверное потому что нахрена эйчару сейчас искать спеца когда на вансию джуна прилетает 100500 резюме от сеньеров и архитекторов :))))) ему бы это говно разобрать и тут на сцену выходит ии который дает процентный анализ попадания и прочее и как результат 100% отказ всем по полу по цвету кожи по возрасту по всему
Воздушный Лимон
У меня резюме открыто, статус "не ищу работу". HR в личку приходят с приглашениями на собеседования, при том что откликов на вакансии по моей профессии - 2000+. Полагаю, что аналитика не работает, потому что опыт накручивают, и им проще просто самим ходить и искать внятных специалистов 😅
Дымящийся Гриб
Просто молодой и перспективный вот и ходят :) ко мне старому заходят но не зовут :)))) порой обидно даже тестовые готов был сделать
Комментарии (4)