Наше тестовое на минут 35-40 чистой работы. А вот какие тестовые дают в Сбере (если это не шутка). Ну вот такие стоит оплачивать, как по мне. Даже звучит очень сложно, хотя я в ИТ с института.
С другой стороны - зачем оплачивать, если люди делают и без оплаты. Капитализм...
Русский ИТ бизнес
Русский ИТ бизнес 👨
Подписаться

Комментарии (16)
2 дня чистой работы, тогда ИИ не было( .
но очень хотелось туда устроится.
не прошел. но блин вот даже мысли не было что зря потратил время и потребовать оплаты))
И очень часто на топовые руководящие позиции тоже просят сделать, а не только в ИТ такое творится )
А както работал в американской компании, так там были волонтеры - студенты которые ради строчки в резюме и опыта полгода (КАРЛ, 6 месяцев!!!) впахивали бесплатно!
Если вакансия горит, и не могут найти работника, то изменяют условия найма, сами платят рекрутерам, платят за тестовые и т.п.
А если соискателей сотни на 1 место, то в обратную сторону - пусть платят соискатели, хотя бы своим временем.
Т.е. платит тот кому нужнее.
Матерные слова... Ты (он) идиот порядок в компании наведи сначала, какой нафиг маркетинг. У них ценник на сайт от 700 000 руб. Продажами занимается жена, пистон не вставишь. Региональное болото. Я в Москве прожил и работал 20 лет. Просто охреневаю от разности миров.
Ну мля... и это же всерьёз, типа профессионал намбер адын )))
Публикуется вакансия, даётся тестовое, профит!