Попалась сейчас вакансия главного бухгалтера в сельхоз на HH. Вот думаю надо откликаться. Причем - срочно!
Обязанности - вести 20+ хозяйств в новых регионах, причем это обозвали - югом. Хотя в моем мире юг - это Краснодар, Ставраполье, Кавказ. Ну да ладно. Дальше еще интереснее. вести фгисы которые должны вести агрономы. Ну и на сладкое - "Отвечать за содержание нашего канала и соцсетей для фермеров: задавать темы и проверять каждый пост перед публикацией. " Но нет придела ебнутости работодателей - "Вести ассоциацию сельхозтоваропроизводителей: члены, документы, коллективные заявки" - т.е. у нас тут еще и НКО вырисовывается с отчетами в Минюст. "Превращать каждый разобранный случай в шаблон и чек-лист, чтобы следующий такой же закрывался быстрее." - это тоже отдельный вид искусства. "Разовые услуги фермерам: декларации соответствия ТР ТС 015/2011 и протоколы испытаний, карантинные сертификаты, «Сатурн», ФГИС «Семеноводство»," - как всегда работу агронома повесить на бухгалтера, нового ни чего не вижу. "Откликайтесь на hh — в ответ пришлём ссылку на короткий тест (около 80 минут, без «расскажите о себе»: опыт в поле, субсидии, налоги сельхозпроизводителя, практические задачи). Тест и есть первое собеседование: по резюме мы никого не отсеиваем и никого не берём." - т.е. я еще полтора часа должен биться за право превратиться в ишака?
И за все это счастье обещают 130-150 тыр на руки. Особенно весело будет оформлять субсидию и гос поддержку на 20+ хозяйств, потому что обычно на это дают 7 дней и обычно это в годовой и квартальные отчеты, когда и так работы валом Требование оформлять гос поддержку выделено в основные и важнейшие обязанности.
Только один вопрос у меня всегда - а нах... держать других сотрудников и платить им ЗП если бухгалтер должен уметь все. За агронома, за инженера по ТБ, кадровика, юриста и в данном случае еще и за SMM или контент менеджера? Но чаще всего эти сотрудники есть и получают нехилую ЗП, не выполняя свои обязанности с благословения руководителя. Может мне еще за тракториста работу делать? ( а то у меня все категории открыты в тракторных правах) За такие то деньжища в 150 тыс с 20+ хозяйств. Ну т.е. 7 тыс в месяц с каждого. Удаленка - если что, хоть на этом спасибо.))) Ответить
раскрыть ветку (6)
Добрый Павлин
Автоматизируй с ИИ, а 150к будет пассивным доходом 😁 Ответить
раскрыть ветку (1)
Невидимый Гриб
Это невозможно автоматизировать. Отчеты меняются постоянно, субсидии тоже. Что бы оформить субсидию нужно в Респак, сдать отчет, загрузить заполненные Эксель формы, подать заявку, загрузть в нее сканы, подписать ЭЦП, потом выгрузить пакет и все эти сканы в систему Минфина по оформлению гос поддержки, и еще в Электронном бюджете оформить соглашение. Если деньги получишь, то ежеквартально отчитываться в Электронном бюджете по 2м формам по каждой субсидии. Очень хлопотно и каждый раз куча изменений Ответить
Лохматый Осьминог
Это тренд))
Когда рукль чего-то не понимает в какой-то сфере - он всё то, чего не понимает - сгребает в кучу и пытается назначить/найти "крайних".
Патамушто на грамотную декомпозицию и грамотное делегирование - ни ума, ни ресурсов нету.
По принципу - "ну это же всё на ваших компуктерах кнопки жать - вот пусть один человек и жмёт все эти кнопки". Ответить
Океанический Гоблин
Странно, что в вакансии про пчёл ничего не сказано. Ответить
Комментарии (27)
Обязанности - вести 20+ хозяйств в новых регионах, причем это обозвали - югом. Хотя в моем мире юг - это Краснодар, Ставраполье, Кавказ. Ну да ладно. Дальше еще интереснее. вести фгисы которые должны вести агрономы. Ну и на сладкое - "Отвечать за содержание нашего канала и соцсетей для фермеров: задавать темы и проверять каждый пост перед публикацией. " Но нет придела ебнутости работодателей - "Вести ассоциацию сельхозтоваропроизводителей: члены, документы, коллективные заявки" - т.е. у нас тут еще и НКО вырисовывается с отчетами в Минюст. "Превращать каждый разобранный случай в шаблон и чек-лист, чтобы следующий такой же закрывался быстрее." - это тоже отдельный вид искусства. "Разовые услуги фермерам: декларации соответствия ТР ТС 015/2011 и протоколы испытаний, карантинные сертификаты, «Сатурн», ФГИС «Семеноводство»," - как всегда работу агронома повесить на бухгалтера, нового ни чего не вижу.
"Откликайтесь на hh — в ответ пришлём ссылку на короткий тест (около 80 минут, без «расскажите о себе»: опыт в поле, субсидии, налоги сельхозпроизводителя, практические задачи). Тест и есть первое собеседование: по резюме мы никого не отсеиваем и никого не берём." - т.е. я еще полтора часа должен биться за право превратиться в ишака?
И за все это счастье обещают 130-150 тыр на руки. Особенно весело будет оформлять субсидию и гос поддержку на 20+ хозяйств, потому что обычно на это дают 7 дней и обычно это в годовой и квартальные отчеты, когда и так работы валом Требование оформлять гос поддержку выделено в основные и важнейшие обязанности.
Только один вопрос у меня всегда - а нах... держать других сотрудников и платить им ЗП если бухгалтер должен уметь все. За агронома, за инженера по ТБ, кадровика, юриста и в данном случае еще и за SMM или контент менеджера? Но чаще всего эти сотрудники есть и получают нехилую ЗП, не выполняя свои обязанности с благословения руководителя. Может мне еще за тракториста работу делать? ( а то у меня все категории открыты в тракторных правах) За такие то деньжища в 150 тыс с 20+ хозяйств. Ну т.е. 7 тыс в месяц с каждого. Удаленка - если что, хоть на этом спасибо.)))
Когда рукль чего-то не понимает в какой-то сфере - он всё то, чего не понимает - сгребает в кучу и пытается назначить/найти "крайних".
Патамушто на грамотную декомпозицию и грамотное делегирование - ни ума, ни ресурсов нету.
По принципу - "ну это же всё на ваших компуктерах кнопки жать - вот пусть один человек и жмёт все эти кнопки".