✅ Решение найдено: обновление ПО устраняет проблему с ЭП на Госуслугах
Хорошие новости! Мы нашли решение проблемы с исчезновением расширения IFCplugin из магазина Google и реализовали его в новой версии ПО digital.sfpe для всех лицензиатов МЧС России.
Что происходит
Новая версия выходит в самое ближайшее время - планируем опубликовать её в течение сегодняшнего дня, 31.08.2026.
Если ждать нет времени
Попробуйте обновиться прямо сейчас:
1️⃣ Запустите updater в папке с ПО
2️⃣ После завершения обновления попробуйте вход по ЭП или подписание документа на портале ещё раз
Что делать, если не помогло
Если после обновления проблема сохраняется, дайте нам знать - мы оперативно разберёмся с конкретным случаем.
FYI: Мы 27.08.2026 в середине дня обратились в Министерство с указанием на необходимость оперативной реакции с их стороны - ведь у лицензиатов МЧС, которые пока не пользуются ПО digital.sfpe, решения проблемы с расширением по-прежнему нет. Ожидаем ответа и сразу же поделимся с вами любой новой информацией.
Благодарим за терпение! Продолжаем следить за ситуацией и будем сообщать, если потребуются дополнительные действия. 🤝
Сайт digital.sfpe, Telegram, Макс
ПО digital.sfpe - официальный канал
31 авг 2026 09:10
Мотивация как мотив или причина что-то делать вполне может быть внешней. А вот самодисциплина в смысле желание достигнуть результат - всегда что-то внутреннее. Поэтому можно кого-то мотивировать (те давать причину для достижения результата), а вот достигать его или нет - это уже вопрос наличия дисциплины.
При наличии самодисциплины результат будет достигнут без мотивации (я сделал потому что надо было).
При отсутствии дисциплины результат скорее всего не будет достигнут даже с мотивацией, которая раньше работала (меня это больше не мотивирует).
и мотивация полностью на твоей ответственности, как и дисциплина.
просто одно - про твои действия, а другое - про побуждения.
внешний мотив что-то делать - это не мотивация, это принуждения или угрозы, тут как с обменом - если выбор не добровольный, то и обменом не считается.
мотивация только внутри, внешняя ее часть это контекст и условия, но в этом и прикол, что они не гарантируют, что ты станешь мотивированным.
все может быть идеально, а ты остаешься без мотивации.
п.с. - я думаю, что дисциплина - это следствие мотивации и что вариант дисциплина без мотивации - это вариант самообмана :)
я выхожу на тренировки думая что это дисциплина, даже когда не хочу (нет мотивации), но на самом деле на уровень выше у меня есть мощнейшая мотивация бегать гребаные марафоны и ездить стомильники на велосипеде, даже если конкретно сейчас хочу лежать )
Но сами эти вещи не равны мотивации. Можно обещать человека повысить, поднять оклад, дать грамоту, а он все равно будет бесполезным куском, потому что лично ему это все равно. А скажешь про свободный график и все, он внезапно самый эффективный. Но не ты его замотивировал, ты нашел нужный триггер, и он сам замотивировался
(Но вообще для простоты не вижу проблемы говорить, что руководитель отвечает за мотивацию. Просто нужно понимать, как. Если понимания нет, то лучше так перефразировать, как Роман)