Смешно :) Человек ищет работу (см. картинку, зеленый бейджик) и рассуждает, как систематически щемят работодатели таких нежных, как он сам. Так ведь всех бедах принято винить компанию и менеджмент....
Смотрите, по пунктам:
1. Мы не умеем управлять людьми, если они на удалёнке — виноваты «эффективные менеджеры». Так мне часто пишут.
2. Менеджеры ставят софт отслеживания на ноутбуки удалёнщиков, те опять не рады — «эффективные менеджеры разучились доверять персоналу». Снова плохо. Странно :)
3. Компания начинает доверять, люди начинают работать на 2–3 работах на удалёнке, филонить, и снова: «Вы просто не умеете нами управлять».
Как вам угодить? Смешные, ей-богу. И этот умник на картинке рассуждает про выгорание и т.п.
tg / max

Комментарии (113)
хотя может и считает так как на самом деле он просто хотел подъебать канеш)
-найду вторую работу
1) свободный график
2) можно брать несколько проектов
3) экономия на дороге
4) может быть что-то еще, но пофиг
А ща представим:
1) Есть толковый спец. У него 2 варика - идти в офис где он будет седеть с 9 до 6, тратить час туда, час сюда на дорогу, его будут отвлекать всякой туфтой соседи по отделу И получать он будет X денег. Если он работу сделает быстрее чем надо ему дадут еще работы, а денег останется столько же. Он лучше сам себе найдет удаленку, может попросить чуть меньше из расчета что найдет еще и вторую потом в параллель. В итоге все довольны.
2) Есть спец. но бестолковый - удаленку найти не может, т.к. собес пройти не в состоянии - он идет в контору. Там кнутом и пряником его держат в уздах и он худо-бедно делает работу, за те бабки, что ему предложат. Эффективность - ну так себе.
3) ну и отчаянные, которые спецы, для них главное работа - можно и за еду. - ну это должно повезти таких найти. Но как правило - это люди в себе, коллективу с такими сложно.
Это получается на новой работе счетчик предела обнуляется ? )
(Миллиард+ оборота, 12 оффлайн точек, 30 лет в бизнесе)
Подходите все, раздаем доли бизнеса, по одной в две руки))
Все что сотрудник делает вне трудового времени, мне в целом по барабану, совмещайте, если вы сможете приходить на следующий день, со свежей головой делать мои задачи. В иных случаях до свидания!) И я вас уверяю, уволить человека который не работает или работает плохо, достаточно просто
Да, человек может официально работать на двух и более работах по Трудового кодекса РФ. Одно место работы будет основным, а остальные — оформлены как внешнее или внутреннее совместительство через SuperJob. Количество таких договоров законом не ограничено. [1, 2, 3, 4, 5]
Главные правила совместительства
Отдельный договор: На второй работе с вами обязаны подписать отдельный трудовой договор, где прямо указано, что это совместительство. [1]
Лимит времени: В день по совместительству можно работать не больше 4 часов. Если на основном месте у вас выходной, можно отработать полный день. За учетный месяц общее время не должно превышать половину нормы рабочего времени.
Оплата и отпуск: Зарплату платят за фактически отработанное время или выработку. Отпуск на работе по совместительству дают одновременно с отпуском по основному месту.
Кому нельзя работать по совместительству
Лицам до 18 лет.
Если основная работа и вторая связаны с вредными или опасными условиями труда.
Водителям, если вторая работа тоже связана с управлением транспортом (при определенных ограничениях по безопасности). [1]
А если по соглашению на совместительство, то срочный точно хороший вариант
Вот если подряд такие в течение года по месяцу, то это не противоречит?
И по итогу, если он с самого начала на 2х работах, что так что так 2-3 оклада?
А это есть 2 и более работ
- удаленка вс неудаленка
- убогие зарплаты и работа в офисе
- контороль за стадом
- гитхаб халява
- смотрим считаем чужое бабло
- эйджизм
- 1С не работает уже
- ахуенность ВордПресс - не работает, но думаю можно llm ку взять в качестве жерты gpt vs grog и другие - адептов побатхертить
- потом все вместе
формула успеха блогерства раскрыта )
что по линкеду если серьезно - там начианет затрахивать ванильные нейропосты и вылизанные нейронками профили, так что двигают уже на негативе
https://securitylabs.datadoghq.com/articles/npm-worm-compromises-popular-npm-packages/