Русский ИТ бизнес
Русский ИТ бизнес

Смешно :) Человек ищет работу (см

Смешно :) Человек ищет работу (см
Смешно :) Человек ищет работу (см. картинку, зеленый бейджик) и рассуждает, как систематически щемят работодатели таких нежных, как он сам. Так ведь всех бедах принято винить компанию и менеджмент....

Смотрите, по пунктам:

1. Мы не умеем управлять людьми, если они на удалёнке — виноваты «эффективные менеджеры». Так мне часто пишут.

2. Менеджеры ставят софт отслеживания на ноутбуки удалёнщиков, те опять не рады — «эффективные менеджеры разучились доверять персоналу». Снова плохо. Странно :)

3. Компания начинает доверять, люди начинают работать на 2–3 работах на удалёнке, филонить, и снова: «Вы просто не умеете нами управлять».

Как вам угодить? Смешные, ей-богу. И этот умник на картинке рассуждает про выгорание и т.п.

tg / max

Комментарии (113)

  • Скрипучий Полицейский
    Скрипучий Полицейский
    базовый доход от 10х прожиточного минимума и в целом свои задачи можете закрывать сами. или не закрывать Ответить
  • Чесночный Минотавр
    Чесночный Минотавр
    Большинство не умеет, да. Мало того, большинство руководителей не сможет без ии ответить на базовый вопрос про 5 основных задач руководителя)) Ответить
    раскрыть ветку (2)
    • Автор канала
      Автор канала
      Я про один не могу сказать Ответить
      раскрыть ветку (1)
      • Чесночный Минотавр
        Чесночный Минотавр
        Планирование, организация, контроль, коммуникация, мотивация Ответить
  • Импульсивный Охотник
    Импульсивный Охотник
    Так если во всем виноваты работники, то тут вопрос менеджменту.. зачем вы понабрали столько долбоебов?) Ответить
    раскрыть ветку (3)
    • Чесночный Минотавр
      Чесночный Минотавр
      Потому что бизносмен оч редко руководитель. А руководитель оч редко - бизнесмен Ответить
      раскрыть ветку (2)
      • Импульсивный Охотник
        Импульсивный Охотник
        Макс так не считает) он тут допрашивал меня где мой успешный бизнес если я шарю в руководстве))
        хотя может и считает так как на самом деле он просто хотел подъебать канеш) Ответить
        раскрыть ветку (1)
        • Чесночный Минотавр
          Чесночный Минотавр
          Ну это проблемы его сотрудников 😁 Ответить
  • Призматический Герой
    Призматический Герой
    только массовые расстрелы спасут Родину :)) Ответить
  • Бодрый Гранат
    Бодрый Гранат
    -люди могут работать нормально несколько часов
    -найду вторую работу Ответить
  • Чесночный Режиссер
    Чесночный Режиссер
    На удаленку идут по нескольким причинам.
    1) свободный график
    2) можно брать несколько проектов
    3) экономия на дороге
    4) может быть что-то еще, но пофиг
    А ща представим:
    1) Есть толковый спец. У него 2 варика - идти в офис где он будет седеть с 9 до 6, тратить час туда, час сюда на дорогу, его будут отвлекать всякой туфтой соседи по отделу И получать он будет X денег. Если он работу сделает быстрее чем надо ему дадут еще работы, а денег останется столько же. Он лучше сам себе найдет удаленку, может попросить чуть меньше из расчета что найдет еще и вторую потом в параллель. В итоге все довольны.
    2) Есть спец. но бестолковый - удаленку найти не может, т.к. собес пройти не в состоянии - он идет в контору. Там кнутом и пряником его держат в уздах и он худо-бедно делает работу, за те бабки, что ему предложат. Эффективность - ну так себе.
    3) ну и отчаянные, которые спецы, для них главное работа - можно и за еду. - ну это должно повезти таких найти. Но как правило - это люди в себе, коллективу с такими сложно. Ответить
    раскрыть ветку (7)
    • Импульсивный Охотник
      Импульсивный Охотник
      ну удаленка совсем не значит свободный график по дефолту. Ответить
      раскрыть ветку (3)
      • Чесночный Режиссер
        Чесночный Режиссер
        Ну, свободный - понятие относительное. Имеется ввиду, свободнее чем в офисе. Я могу сходить в магаз пока у меня тесты прогоняются, вместо того чтоб сидеть чай гонять на работе, а в магаз идти после работы, когда домой приеду. Ответить
        раскрыть ветку (2)
        • Импульсивный Охотник
          Импульсивный Охотник
          да тоже не факт. если вы например какой-нибудь оператор колцентра, то ничего “свободнее” нету. Ответить
          раскрыть ветку (1)
          • Чесночный Режиссер
            Чесночный Режиссер
            ладно. спорить не буду. Работы разные бывают. Соглашусь на ничью. Ответить
    • Призматический Герой
      Призматический Герой
      некоторые еще в принципе не могут работать в офисе, например инвалиды, мамаши/одинокие отцы с детьми и тд Ответить
      раскрыть ветку (2)
      • Импульсивный Охотник
        Импульсивный Охотник
        ну это тоже хуйня. раньше работали и ничего. Ответить
        раскрыть ветку (1)
        • Призматический Герой
          Призматический Герой
          раньше вообще работали без денег - барщину отработал и свободен :) Ответить
  • Робкий Мостовик
    Робкий Мостовик
    Мне нравится момент что "у интеллектуального труда есть предел когда человек может работать, поэтому я работаю 4 часа из 8", и следующая фраза "умные люди работают на двух работах"...

    Это получается на новой работе счетчик предела обнуляется ? ) Ответить
  • Быстрый Священник
    Быстрый Священник
    А чем офис мешает работать удаленно еще и на фрилансе? По моему опыту если разработчик не очень эффективно работает из дома то и в офисе он не звезда. Ответить
    раскрыть ветку (8)
    • Импульсивный Охотник
      Импульсивный Охотник
      созвоны сложно) Ответить
      раскрыть ветку (7)
      • Чесночный Минотавр
        Чесночный Минотавр
        Большинство созвонов и не нужно, как и совещаний. Созвоны вообще больная тема, когда нет регламента, в котором повестка, модератор и протокол. У нас был клиент такой в прошлом году, пиздели толпой от 4 до 10 человек по 2 часа каждый день. Потому что на следубщий день хер кто помнил, о чем говорили вчера. А культуры трекинга задач как-то не зародилось


        (Миллиард+ оборота, 12 оффлайн точек, 30 лет в бизнесе) Ответить
        раскрыть ветку (6)
        • Призматический Герой
          Призматический Герой
          сейчас можно иишку натравить на созвон, чтобы она в конце составляла пункты, которые обсуждали и подводила финальный итог, что-то вроде маялись херней 2 часа :) Ответить
        • Импульсивный Охотник
          Импульсивный Охотник
          в целом это лечится если посчитать сколько стоит каждый созвон (фот всех сотрудников на время). не всегда коннечно, но процент успеха велик. Ответить
          раскрыть ветку (4)
          • Призматический Герой
            Призматический Герой
            да созвоны - это больше про психологию, Максу вон нравится смотреть как чуваки сушки жрут и по клаве стучат, кого-то созвоны успокаивают :) Ответить
            раскрыть ветку (2)
            • Чесночный Минотавр
              Чесночный Минотавр
              «Стало скучно? Собери совещание» Ответить
              раскрыть ветку (1)
              • Призматический Герой
                Призматический Герой
                ну что-то типа того Ответить
          • Чесночный Минотавр
            Чесночный Минотавр
            Иногда не лечится вообще Ответить
  • Оранжевый Сухарь
    Оранжевый Сухарь
    Целый день работает иишка за меня, я только промты пишу и проверяю и на созвоны хожу. Сколько часов я реально работаю? Ну технически на кнопки жму и говорю только 3 часа, но по факту целый день занят Ответить
  • Лохматый Осьминог
    Лохматый Осьминог
    Система работает в обе стороны. Если ты системно сливаешь время на три фронта - не удивляйся, что система начинает тебя отслеживать. Никакой магии, только цифры. А у этого товарища пока цифры такие: KPI ноль, претензий к менеджменту - вагон, статус - «в поиске». Железная логика. Ответить
  • Речной Посол
    Речной Посол
    Удивительно, что во всех таких постах автора всегда видна идея контроля, но нигде не видно, что он ждет от сотрудника результата. Как будто ему реально нужно, чтобы человек отсиживал на работе по 8 часов, а не приносил результат. А почему не насрать на все, кроме результата и, просто, не увольнять за низкую эффективность и скромные результаты? Умеете ли вы измерять результаты сотрудников? Умеете задачи ставить и контролировать их выполнение? Кроме того, что вы получите мнимое чувство контроля - что еще вы получите от этого? Из адекватного я от вас пока что читал только про то, что можно на месте в любой момент с любым членом команды что-то перетереть. А еще что-то реальное есть? Нахрен вам их часы контролировать и какая нахер разница, что он где-то работает, если работает хорошо и результат вас полностью устраивает? Если бы вы платили ему долю с прибыли, то ок. А то вы от человека за грошевую ЗП требуете, чтобы он был вам предан, и при этом не предлагаете ему долю бизнеса. Закон не запрещает совместительство. Уволить по закону вы человека не можете, хотя везде пишете, что уволите сразу - вас такой сотрудник на трудовом договоре вздрючит довольно легко за такую попытку уволить. Здесь автор капиталист и узурпатор, постоянно пишет, что сотрудник ему 8 часов обязан, а про свои обязанности забывает регулярно. Ответить
    раскрыть ветку (75)
    • Автор канала
      Автор канала
      Бизнеса своего я так понимаю у вас нет ? Если есть я отвечу развернуто Ответить
      раскрыть ветку (6)
      • Длинный Огнетушитель
        Длинный Огнетушитель
        Могу ошибаться, но человек уже несколько раз вам рассказывал, что есть свой бизнес) Ответить
        раскрыть ветку (2)
        • Автор канала
          Автор канала
          Вы Иван тоже рассказывайте :) Ответить
          раскрыть ветку (1)
          • Длинный Огнетушитель
            Длинный Огнетушитель
            У меня нет бизнеса, вам несколько раз говорил. Ща по переписке посмотрел, вы ему этот вопрос уже задавали, он отвечал и вы в ответ) Ответить
      • Речной Посол
        Речной Посол
        У меня есть свой бизнес из 4 человек в IT. В личке могу реквизиты дать. Ответить
        раскрыть ветку (2)
        • Автор канала
          Автор канала
          Дааацте не в личке . Что за секреты то в самом деле Ответить
          раскрыть ветку (1)
          • Речной Посол
            Речной Посол
            А я свою личность не хочу раскрывать - имею право. Я здесь никого не обсираю и не пишу ничего для чего было бы нужно знать кто я всем участникам. За счет этого могу позволить себе писать чуть больше про свою работу. Но если вам нужно убедиться в наличии у меня бизнеса, то подтвердить это в личке я могу. Ответить
    • Малиновый Зомби
      Малиновый Зомби
      Представим, что Вы купили видеокарту, а вирус в простое майнит на ней крипту для хакера. Думаю, Вы будете недовольны, хотя это происходит только тогда, когда Вы карту не используете Ответить
      раскрыть ветку (3)
      • Полуночный Архитектор
        Полуночный Архитектор
        рабовладение запрещено Ответить
        раскрыть ветку (2)
        • Малиновый Зомби
          Малиновый Зомби
          Comment media
          раскрыть ветку (1)
          • Полуночный Архитектор
            Полуночный Архитектор
            даже они могли колымить Ответить
    • Альтернативный Единорог
      Альтернативный Единорог
      ДОЛЮ БИЗНЕСА, ахаха.
      Подходите все, раздаем доли бизнеса, по одной в две руки)) Ответить
      раскрыть ветку (63)
      • Речной Посол
        Речной Посол
        Если вы верности требуете, чтобы сотрудник только у вас работал и ни с кем не совмещал - это не вписывается в трудовой кодекс - вы не можете человеку такое условие прописать в трудовом договоре и уволить по причине совместительства не сможете. А если это вне рамок трудового кодекса, то какая еще форма взаимодействия с физ.лицом в рамках закона есть? А сделать ИП сотруднику, оформить самозанятым, ГПХ и т.д. - это схематоз, которым можно заниматься пока обороты небольшие и сотрудников мало. Есть предложения? Или "хахаха" - это все, что вы можете? Ответить
        раскрыть ветку (62)
        • Альтернативный Единорог
          Альтернативный Единорог
          Да нахрена мне ваша верность, мы же не в крестовый поход идем)) Ответить
          раскрыть ветку (2)
          • Робкий Киллер
            Робкий Киллер
            в смысле не крестовый? а зачем тогда вообще работу работать, если мы не едины в своей цели захватить этот бренный мир? Ответить
            раскрыть ветку (1)
            • Альтернативный Единорог
              Альтернативный Единорог
              Ну вот а я о чем)) Не деньги и доли бизнеса объединяют людей, нужно брать людей с идеей и горящими глазами Ответить
        • Альтернативный Единорог
          Альтернативный Единорог
          Я хочу, чтобы сотрудник, был погружен в мои задачи 8 оплаченных часов в день. Может конечно больше, если хочет лояльности и доверия.
          Все что сотрудник делает вне трудового времени, мне в целом по барабану, совмещайте, если вы сможете приходить на следующий день, со свежей головой делать мои задачи. В иных случаях до свидания!) И я вас уверяю, уволить человека который не работает или работает плохо, достаточно просто Ответить
          раскрыть ветку (1)
          • Полуночный Архитектор
            Полуночный Архитектор
            в России существует как минимум один чит код, который защитит сотрудника от увольнения по инициативе работодателя, даже если вообще не работать Ответить
        • Малиновый Зомби
          Малиновый Зомби
          В свободное время — пожалуйста, хоть 10 проработок. Но не в рабочее время, паралельно основной занятости Ответить
        • Автор канала
          Автор канала
          решение простое - срочный трудовой договор. и все. через месяц выкинули нахуй если плохо работает Ответить
          раскрыть ветку (55)
          • Воздушный Агент
            Воздушный Агент
            Одно из возможных оснований для срочного договора как раз и есть - по соглашению сторон с лицами, поступающими на работу по совместительству Ответить
          • Воздушный Агент
            Воздушный Агент
            Со всеми тогда делать и всё? Нет? Ответить
            раскрыть ветку (50)
            • Автор канала
              Автор канала
              100%. мы щас делаем со всеми. Ответить
              раскрыть ветку (49)
              • Воздушный Агент
                Воздушный Агент
                Если не против совмещения, то супер) а то год назад таких в тюрьму предлагали сажать как мошенников) Ответить
                раскрыть ветку (48)
                • Автор канала
                  Автор канала
                  что значит совмещение? я вообще не понимаю о чем речь Ответить
                  раскрыть ветку (47)
                  • Воздушный Агент
                    Воздушный Агент
                    Работа по совместительству - официально трудятся на двух и более работах одновременно Ответить
                    раскрыть ветку (46)
                    • Автор канала
                      Автор канала
                      если трудовым договором это разрешено? я кстати не помню детали в ТК РФ. у нас запрещено. Ответить
                      раскрыть ветку (45)
                      • Полуночный Архитектор
                        Полуночный Архитектор
                        так спроси у гемини, удивишься Ответить
                        раскрыть ветку (43)
                        • Автор канала
                          Автор канала
                          зачем? я не понимаю зачем. официально человек не может быть трудоустроен на 8 часов на двух работах. что за бред то Ответить
                          раскрыть ветку (42)
                          • Полуночный Архитектор
                            Полуночный Архитектор
                            сделал за тебя

                            Да, человек может официально работать на двух и более работах по Трудового кодекса РФ. Одно место работы будет основным, а остальные — оформлены как внешнее или внутреннее совместительство через SuperJob. Количество таких договоров законом не ограничено. [1, 2, 3, 4, 5]
                            Главные правила совместительства
                            Отдельный договор: На второй работе с вами обязаны подписать отдельный трудовой договор, где прямо указано, что это совместительство. [1]
                            Лимит времени: В день по совместительству можно работать не больше 4 часов. Если на основном месте у вас выходной, можно отработать полный день. За учетный месяц общее время не должно превышать половину нормы рабочего времени.
                            Оплата и отпуск: Зарплату платят за фактически отработанное время или выработку. Отпуск на работе по совместительству дают одновременно с отпуском по основному месту.
                            Кому нельзя работать по совместительству
                            Лицам до 18 лет.
                            Если основная работа и вторая связаны с вредными или опасными условиями труда.
                            Водителям, если вторая работа тоже связана с управлением транспортом (при определенных ограничениях по безопасности). [1] Ответить
                            раскрыть ветку (39)
                            • Автор канала
                              Автор канала
                              я же сказал - 8 часов не может на двух работать. что блин мы тут бсуждаем. офтциально не может и точка. Ответить
                              раскрыть ветку (38)
                              • Полуночный Архитектор
                                Полуночный Архитектор
                                8 на основной + 4 на совмещении Ответить
                                раскрыть ветку (34)
                                • Автор канала
                                  Автор канала
                                  блин. я же написал 8 + 8. вы читали ? если человек работает у меня 8 часов, то в свободное время он может где угодно. но не в рабочие часы которые записаны в трудовом договоре. Ответить
                                  раскрыть ветку (33)
                                  • Полуночный Архитектор
                                    Полуночный Архитектор
                                    эти 8+8 касаются только ОПЛАТЫ, а ебланить 8+8 он может одновременно хоть на 10 работах Ответить
                                    раскрыть ветку (8)
                                    • Автор канала
                                      Автор канала
                                      ебланить он будет где угодно, и сразу идет нахуй когда поймаем. и все. делов то. у меня нет с этим проблем. Ответить
                                      раскрыть ветку (7)
                                      • Полуночный Архитектор
                                        Полуночный Архитектор
                                        создавать видимость бурной деятельности не так сложно, как тебе кажется, уверен, что у тебя тоже ебланят достаточно Ответить
                                      • Длинный Огнетушитель
                                        Длинный Огнетушитель
                                        Макс, простите. Но смотря на детские баги, они чуть-чуть ебланят у вас) как и все) Ответить
                                        раскрыть ветку (5)
                                        • Автор канала
                                          Автор канала
                                          Иван я в бизнесе лет 20 и вы думаете я это не понимаю? У меня раньше был штат 300 человек, 80 операторов колл-центра и удивительно люди чаще болели по понедельникам и пятницам. странное совпадение Ответить
                                          раскрыть ветку (4)
                                          • Длинный Огнетушитель
                                            Длинный Огнетушитель
                                            Макс, постарайтесь начать работать с нормальными специалистами. Ни разу не видел, чтобы меня наебывали. Более того, людей сам отслеживаться отправлял, так как с температурой работали) Ответить
                                            раскрыть ветку (3)
                                            • Длинный Огнетушитель
                                              Длинный Огнетушитель
                                              Нормальный специалист за 3 дня не ищется и не стоит 3 копейки, к слову. Ответить
                                            • Автор канала
                                              Автор канала
                                              ладно Иван. постараюсь, как только вы постараетесь сделать свой бизнес как я, рискнуть своими деньгами - сразу начну. А пока это совет из серии Тони Робинсона "делай как надо, а как не надо - не делай". Обычная история. Скучно даже Ответить
                                              раскрыть ветку (1)
                                              • Длинный Огнетушитель
                                                Длинный Огнетушитель
                                                Я не понимаю, правда. Вы планирование и оценку задач хуетой считаете? И этого нельзя в бизнесе делать? Ответить
                                  • Воздушный Агент
                                    Воздушный Агент
                                    А в срочном прям пишите, что 8 часов? Если да, то какое основание срочного договора? Ответить
                                    раскрыть ветку (23)
                                    • Автор канала
                                      Автор канала
                                      проектная работа. у нас она вся проектная. Ответить
                                      раскрыть ветку (22)
                                      • Воздушный Агент
                                        Воздушный Агент
                                        Там вроде до 2 месяцев, по идеи если много новых перезаключать, то могут наверное быть вопросы, как минимум если сотрудник захочет

                                        А если по соглашению на совместительство, то срочный точно хороший вариант Ответить
                                        раскрыть ветку (21)
                                        • Воздушный Агент
                                          Воздушный Агент
                                          И таким образом вроде получается, если работодателя не устраивает, то месяц и прощаемся и сотрудник не обделён Ответить
                                          раскрыть ветку (20)
                                          • Автор канала
                                            Автор канала
                                            по закону вы можете раз в месяц делать трудовой на проектную работу. это разрешено но слегка гемомрно. Ответить
                                            раскрыть ветку (19)
                                            • Воздушный Агент
                                              Воздушный Агент
                                              Если сотрудник захочет, не будет вопросов, что это не срочный договор когда так перезаключаться? Ответить
                                              раскрыть ветку (18)
                                              • Автор канала
                                                Автор канала
                                                не понял вопрос. вы перезаключаете при доброй воли обоих сторон. раз в квартал например. или не заключаете. все просто и понятно Ответить
                                                раскрыть ветку (17)
                                                • Воздушный Агент
                                                  Воздушный Агент
                                                  Я к тому не признают ли это потом обычным трудовым, когда с одним и тем же человеком кучу на месяц подряд? Ответить
                                                  раскрыть ветку (16)
                                                  • Автор канала
                                                    Автор канала
                                                    это есть трудовой договор. обычный, но срочный. проектный. если у вас задачи на квартал. вы например не уверены в будущем клиента с вами и т.п. Ответить
                                                    раскрыть ветку (15)
                                                    • Воздушный Агент
                                                      Воздушный Агент
                                                      Comment media
                                                      Может нейронка чудит Ответить
                                                      раскрыть ветку (14)
                                                      • Автор канала
                                                        Автор канала
                                                        все верно. должны быть основания. у нас например - клиентские договора - они срочные на парсинг Ответить
                                                        раскрыть ветку (13)
                                                        • Воздушный Агент
                                                          Воздушный Агент
                                                          Comment media
                                                          Ну то есть временные работы? И там получается временные до 2х месяцев

                                                          Вот если подряд такие в течение года по месяцу, то это не противоречит? Ответить
                                                          раскрыть ветку (11)
                                                          • Автор канала
                                                            Автор канала
                                                            кватал лучше. по месяцу лучше не делать. квартал Ответить
                                                            раскрыть ветку (10)
                                                            • Воздушный Агент
                                                              Воздушный Агент
                                                              Ну если так, то для сотрудника главное чтобы не узнали, что он на 2х и более работах работает

                                                              И по итогу, если он с самого начала на 2х работах, что так что так 2-3 оклада? Ответить
                                                              раскрыть ветку (9)
                                                              • Полуночный Архитектор
                                                                Полуночный Архитектор
                                                                а если он на 1 официально, а еще на 5 - нет? Ответить
                                                                раскрыть ветку (8)
                                                                • Воздушный Агент
                                                                  Воздушный Агент
                                                                  Я смотрю со стороны работодателя, вроде бы что трудовой, что срочный трудовой всёравно к тому же приходим, если срочный не на основание совместительства Ответить
                                                                • Воздушный Агент
                                                                  Воздушный Агент
                                                                  Как будто бы даже закон в сторону совместительства Ответить
                                                                • Воздушный Агент
                                                                  Воздушный Агент
                                                                  Я вот просто думаю, на каком объёме будет дешевле оплачивать офис, чем просто срочный по совместительству? Ответить
                                                                  раскрыть ветку (5)
                                                                  • Полуночный Архитектор
                                                                    Полуночный Архитектор
                                                                    тут еще важно ГДЕ и КАКОЙ офис... а то может пора открывать кофейню и сотрудников с ноутбуками туда сажать, вроде и офис, и нетворкинг, и опен спейс, и аренда должна отбиваться Ответить
                                                                    раскрыть ветку (4)
                                                                    • Воздушный Агент
                                                                      Воздушный Агент
                                                                      Ну сколько в Питере медианная по метру офиса около 2к? Ответить
                                                                      раскрыть ветку (2)
                                                                      • Полуночный Архитектор
                                                                        Полуночный Архитектор
                                                                        чё, реально такие цены в СПБ? у нас в 100 км от столицы, в городе с 30к населением не сильно ниже, если ниже Ответить
                                                                        раскрыть ветку (1)
                                                                        • Воздушный Агент
                                                                          Воздушный Агент
                                                                          ну вроде это цены нижний сегмент Ответить
                                                                    • Воздушный Агент
                                                                      Воздушный Агент
                                                                      Интернет туда, табуретов, столов, компов и тд Ответить
                                                        • Воздушный Агент
                                                          Воздушный Агент
                                                          По ощущениям, могу и ошибаться тк не юрист - как будто если сотрудник захочет то признают обычным трудовым, если основанием не будет по соглашению сторон на работу по совместительству Ответить
                              • Длинный Огнетушитель
                                Длинный Огнетушитель
                                Ваще прикольно, что кто мало платит, так переживает за вторые работы. Кто платит достаточно, то особо не переживает за 2/3/4 работы. Макс, знаете почему? Ответить
                                раскрыть ветку (2)
                                • Полуночный Архитектор
                                  Полуночный Архитектор
                                  я знаю почему, и пытаюсь перейти из первых ко вторым, пока за счет автоматизации, чтобы взять мешок с костями только там, где нельзя "вкалывают роботы, а не человек" Ответить
                                  раскрыть ветку (1)
                                  • Длинный Огнетушитель
                                    Длинный Огнетушитель
                                    Я не про это. Это есть план, оценка задач и планирование, то становится абсолютно плевать как и что человек делает и наебывать в этой системе не получится. А если получится, то хлебушек работодатель, так как нихуя не понимает что как и сколько стоит. Ответить
                          • Тающий Носорог
                            Тающий Носорог
                            бред, хочу встаю в 5 утра, хочу ухожу с работы в 2 ночи. Ответить
                            раскрыть ветку (1)
                            • Автор канала
                              Автор канала
                              ты самозанятый. Ответить
                      • Воздушный Агент
                        Воздушный Агент
                        Как я понял гуглится, что если срочный договор, то у него должны быть основания и одним из оснований может быть по ст. 59 ТК РФ - по соглашению сторон с лицами, поступающими на работу по совместительству

                        А это есть 2 и более работ Ответить
          • Раздражительный Барс
            Раздражительный Барс
            А как вы своих увольняете если плохо работают? Ответить
          • Речной Посол
            Речной Посол
            Если вы сотрудника на постоянку берете, то вы не сможете сотрудника брать каждый месяц на новый срочный трудовой договор. Это незаконно. Или вы должны заключить срочный договор на долгий срок - но тогда вы увольнять будете также, как и по обычному трудовому договору. Если человек подкованный, бесстрашный и задротистый попадется - он вас вздрючит. Ответить
            раскрыть ветку (1)
            • Автор канала
              Автор канала
              срочный договор на проектную работу. если у вас склиентом договор на 3 месяца вы можете взять человека на 3 месяца. если клиет продлил, вы продливаете Ответить
  • Благословенный Робот
    Благословенный Робот
    Барбос, смеётся тот, кто смеётся последним.... Ответить
  • Пряный Единорог
    Пряный Единорог
    А за таких упырей, получающих 2+ зп, появившихся с ковидной удаленкой, страдают честные работяги, которые отрабатывают за них за одну зп Ответить
  • Маслянистый Посол
    Маслянистый Посол
    я так понимаю чтобы пердаки пылали и генерились коменты, контент план выкладки такой

    - удаленка вс неудаленка
    - убогие зарплаты и работа в офисе
    - контороль за стадом
    - гитхаб халява
    - смотрим считаем чужое бабло
    - эйджизм
    - 1С не работает уже
    - ахуенность ВордПресс - не работает, но думаю можно llm ку взять в качестве жерты gpt vs grog и другие - адептов побатхертить

    - потом все вместе

    формула успеха блогерства раскрыта )

    что по линкеду если серьезно - там начианет затрахивать ванильные нейропосты и вылизанные нейронками профили, так что двигают уже на негативе Ответить
    раскрыть ветку (2)
    • Длинный Огнетушитель
      Длинный Огнетушитель
      Раньше ещё 1С был, эйджизм, ахуенность ВордПресс. Ответить
      раскрыть ветку (1)
      • Маслянистый Посол
        Маслянистый Посол
        ща добавлю Ответить
  • Маслянистый Посол
    Маслянистый Посол
    надеюсь не против ссылки - как бы вимание

    https://securitylabs.datadoghq.com/articles/npm-worm-compromises-popular-npm-packages/ Ответить
  • Механический Кот
    Механический Кот
    Интересно, а чего это такой ценный специалист до сих пор не на фрилансе, где как по топаешь так и по лопаешь, а ищет узурпатора, готового удаленно посадить себе на шею мамкиного пирожка Ответить