Юрист напомнила: устная договорённость об отпуске силы не имеет
Любая устная договорённость о датах отпуска не имеет юридической силы, заявила ТАСС заместитель руководителя правовой инспекции труда Московской федерации профсоюзов Ольга Захаренкова. По её словам, договорённости о датах вне графика отпусков нужно фиксировать документально — писать заявление и получать резолюцию руководителя.
Это особенно важно, если сотрудник заранее, ещё до утверждения графика, приобрёл путёвку на конкретные даты.
Мы в ТГ и MAX
Свое мнение
12 июл 2026 12:55
Комментариев пока нет.